第一，继续开展丰富多彩的文化娱乐活动、体育活动，全面落实科学发展观，政治上和党中央保持高度一致，紧紧围绕市局2007年总体工作思路，在创建工作中，突出实现“创和谐班子、带和谐队伍、建和谐机关”的三个和谐，不断提高全体税务干部的政治、业务修养，全面加强干部思想政治工作，树立正确的世界观、人生观和价值观，树立全心全意为人民服务的思想、培养爱岗敬业、乐于奉献的高贵品质，充分调动起全体地税干部的积极性和创造性。
　　第二，加强诚信道德建设。以深入贯彻《公民道德建设纲要》，积极开展各类《诚信单位》创建活动为重点，在各级税务机关开展“诚信服务、执法为民”教育活动,在税收工作中积极倡导“诚信服务、诚信做事”的诚信观念，逐步培养爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献的公民道德素质，规范干部的职业道德行为，重点解决行业中存在的突出问题，构筑牢固的思想道德防线。
　　第三，深入落实“以人为本、人才兴税”的战略，在创建工作中，高度重视干部文明素质的提高，不断强化科学发展的意识，改革创新的意识和优质服务的意识。密切结合干部思想政治工作实际和文明建设的各项成果，完善、改革创建工作手段，在发展中求进步、求创新，紧扣“八个”标准：一是领导班子坚强有力；二是业务工作实绩显著；三是精神文明创建活动扎实有效；四是思想道德风尚良好；五是文化活动健康活跃；六是遵纪守法，安定团结；七是环境优美、秩序优良；八是计划生育工作先进。力争实现思想政治工作从个体到团体的新跨越。
　　第四，加强地税文化建设，不断丰富地税干部的物质、精神、文化生活。各单位要创造条件，完善设施，积极引导干部开展健康有益、丰富多彩的群众文体活动，陶冶情操，净化心灵，扫除黄、赌、毒等社会丑恶现象，反对封建迷信、移风移俗，形成文明、健康、高尚的新风尚。在工作环境建设方面，通过加大基础设施建设，强化管理，达到工作环境整齐化一，文化氛围浓厚，业余活动内容丰富。同时，加强规范干部的“生活圈”、“工作圈”和“交往圈”，力求达到“业务时间有形象”、“休闲时间有竞争”、“爱好之中有格调”、“交往之中有纪律”的境界。
　　第五，加强税收征管，提高服务水平。要积极探索文明单位、青年文明号，诚信单位创建工作与税收征管密切联系的工作路子；在各个征管工作岗位上创造性地为纳税人服务。树立“文明在岗位创建，服务在岗位体现，形象在岗位树立，成绩在岗位创造”的观念，把创建文明工作与税收征管、办税服务、文明执法的各个环节、岗位有机结合起来，使文明创建在形式上丰富，内容上完善，水平上提高，效果上突现。同时要通过税收信息化建设，展现税收物质文明的基础，在纳税人中传播地税精神文明的崭新成果。
　　第六，加强党风廉政建设。坚持各项廉政制度，积极构建反腐倡廉的责任、教育、制度保证、监督制约、惩治和评估预警机制。深入贯彻税务干部廉洁从政十二条禁令，重点在落实上下功夫，及时发现和解决不良现象和苗头，抓好行业正气建设，使我局成为一支精神饱满，充满朝气，团结向上，富有战斗力的团队集体，为共建和谐社会，实现华县经济跨越式发展做出更大贡献。