领导简介
    袁克勤，男，1956年11月3日出生于陕西省子长县涧浴岔镇，工商管理硕士，1974年9月13日加入中国共产党，1975年元月参加工作，现任中

共延安市子长煤建公司党委书记。

    1975年一一1980年在子长县涧浴岔中学任教。
    1980年一一1990年4月在子长县法院任审判员。
    1990年5月一一1997年3月任子长县政法委员会副书记。
    1997年4月一一2002年9月任子长县石油开发协调办公室
副主任。
    2002年10月至今任子长县煤建公司党委书记。
    83---85年在陕西管理政法干部学院学习，2002年---2004年在西北大学经济管理学院读工商管理硕士专业，曾担任全国法院系统业余法律大学讲师，2000年被评为子长县优秀共产党员。

    韦贤忠，男，汉族，1967年11月4日出生于子长县杨家园则镇，1991年8月加入中国共产党，1988年参加工作，MBA研究生，现任延安市子长煤建公司总经理、中共子长县委委员。
    韦贤忠自幼养成了吃苦耐劳的习惯，无论从事何种工作，都以极大的热情和忠诚投入到自己的事业中。1990年10月调入子长县人大办工作后，由于工作出色，95年被任命为子长县栾家坪乡党委委员、副乡长， 1997年11月，他又被县委任命为子长县安定镇党委副书记，同年当选为安定镇镇长，在安定镇做镇长的四年里，他努力做事，勤奋为民，使该镇连续四年农村工作综合考评名列全县前茅，有24个单项奖跻入全县前三名，2000年被市委、市政府命名为文明乡镇和社会治安模范乡镇。
    2001年11月，由于韦贤忠在安定镇的成绩突出，县委将子长县第一大镇的重任交付于他，韦贤忠担任了子长县瓦窑堡镇党委书记。在具体工作中他总是一马当先，特别是在2002年百年不遇的子长特大洪灾和抗击非典工作中，他常常是冒着生命危险冲在第一线。同时，他根据该镇的地理优势，扶持了170多个非公有制经济；解决了子长县安定东路冯家屯商住小区的分配问题，三年的努力，使瓦窑堡镇变得镇情稳定，民心思富，为全县的经济发展做出了巨大的贡献。
    2004年5月，经市、县组织慎重考虑，韦贤忠同志被任命为延安市子长煤建公司总经理，这个副县级建制的国有石油钻采企业，是子长县的经济命脉，承担着全县70％的财政。韦贤忠走马上任煤建公司经理后，深知自己肩上的任务之重，当时公司的产量每月都有欠账，按照当时的生产进度，要完成全年24万吨的产量是根本不可能的。为此，他经过深入调研，多方论证，找准了欠产的原因，从6月开始开展了为期两个月的工作作风暨生产秩序大整顿活动，通过组织学习、讨论、揭摆问题、谏言献策和比思想、比工作、比干劲、比贡献，结合查处违法违纪案件，使公司形象重新树立了起来，职工的主人翁思想增强了，生产的积极性空前高涨，大整顿结束后，原油生产已踏上步子。为趁胜作战，韦贤忠经过几个月的调研，认为增产的关键在于开发上，于公司又于9月22日起掀起了百日会战的高潮，公司领导全部蹲在生产一线指挥战斗，韦贤忠也带头吃住在工地，仅会战开头的9月份公司就创造了月产原油2．2万吨、压井64口、日安井10口的三项纪录。经过100多天的奋战，全年24万吨的任务在前半年严重欠产的情况下提前三天完成。产量比去年同期增长15．2％，实现利润22904万元，比去年增长48％，净利润19469万元，比去年增长89％。
    如今的子长县煤建公司，在以韦贤忠为班长的新的领导集体的努力下，工人干劲冲天，产量与日俱增，管理逐步规范，形象大为提升。展望未来，韦贤忠将明年的目标定在30万吨上，同时要建设30万吨的煤矿，进一步将企业做大做强。他本人也得到了上级组织和社会各界的肯定和赞誉，荣幸地当选为延安市二届人大代表，中共子长县十六届委员会委员，2002年荣获陕西省精神文明先进个人，延安市重视信仿工作的领导干部，2003年被评为延安市廉勤兼优领导干部，2004年被评为子长县十佳青年。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　　　　　　　　　　　　　　　　　延长油矿管理局瓦窑堡钻采公司简介
    延长油矿管理局瓦窑堡钻采公司成立于1987年5月，它的前身是延安市子长煤建公司，始建于1982年10月，为地方国有中型企业，县级建制，隶属于子长县政府。公司一套机构，两块牌子。 目前公司党政工团组织健全，下设8个党支部，16个职能科室，11个基层单位， 11个工会小组。现有员工1253人，其中女工1 87人。截止2004年底， 有正常生产井1267，累计生产原油156．3万吨，已形成年：原油24万吨产能。拥有大中型生产技术设备1420余台(件)，形成资产总值10．7亿元，其中固定资产9．03亿元。成为科室功能齐全、生产手段完备的集地质勘探、井位勘定、钻井设计、测井、固井、射孔、压裂、安装、修井、洗井、采油和运输为一体的市级中型企业。已跻身于省市经济明星行列。 十几年来， 公司在党的正确路线、方针、政策指引下，在社会各界的大力支持下，坚持“自力更生、因地制宜、以油养油、滚动发展”的方针，公司根据本县境内，石油储量较大、面积较广、且电力充足、道路畅通、运输方便的资源开发优势，依照县委、县政府制定的“富县靠石油”的发展战略，大打夺油上产仗。在设备、技术、资金、人才缺乏的艰苦困境中，发扬埋头苦干、艰苦创业精神，在山峁起伏、沟壑纵横的黄土高原建起并发展了一个拥有钻、采、修、运综合生产技术能力的石油钻采基地，使企业得到迅猛发展。按照市县资源划分协议，现采油区域遍布县内四个乡(镇)域、羊马河区域、李家岔区域；据探明县六个区域三级地质储量面积148平方公里， 储量6725万吨， 可采量按10％计算，可采672万吨，建成20万吨生产能力，可服务30多年。主要勘探开发长2、长4+5、长6油层。近年来，在党的改革开放的政策指引下，公司遵循“深化改革、加强管理、依靠科技、提高效益”的工作方针，以“推广科技促生产、强化管理抓采油、努力建设高水平的明星企业”为目标，从加强思想政治工作入手，从培养和建设三支队伍，即能文能武的干部队伍、能打善战的职工队伍、精益求精的技术队伍着眼，不断总结经验、加强管理、推广技术、夯实基础，有力地提高了企业的经济和社会效益。1990年公司跨入全省企业盈利大户居第22位，1991年省工业经济效益综合指数在石油和天然气开采业中居第2位。1992年通过地区计量评审达到了三级合格企业，荣获地区经济明星企业，首届陕西经济明星企业。1993年被地区审定为全区中型企业，荣获地区经济明星企业，第二届陕西经济社会明星企业，评为全省工业综合经济效益第5名。1994年荣获第三届陕西经济社会明星企业，1995年被地区评为企业管理先进单位，延安地区七大税利户之一。1996年、1997年被县委、县政府评为企业管理先进单位、精神文明建设先进集体。1998年、1999年被县委、县政府评为企业管理先进单位、荣获延安市经济明星企业称号。2000年勘探开发取得了可喜的成绩，原油产量首次突破10万吨大关，被市委、市政府授予“原油生产先进企业”称号。2001年，生产原油14．6万吨，创公司同比增长历史最高纪录，被市政府授予“石油生产先进企业”称号。2002年生产原油19．2万吨，被县委、县政府评为“财政增收中做出显著成绩”奖，被陕西省政府命名为2002年度省级“守合同重信用”企业。2003年， 生产原油21万吨。2004年， 生产原油24．2万吨，实现公司原油产量大跨越，为公司长远发展奠定了坚实的基础。
    特别是1998年以来，公司贯彻“稳中求发展、进中求效益”的指导思想。深化企业内部改革，建立、完善和推行：了“定额承包、三级管理、统一核算、增产提效”的经营管理机制，狠抓产能建设，加大富昌、新庄和羊马河油区开发力度，实施石油翻番攻坚战略， 以科技开发为龙头，以强化管理为突破口，以提高经济效益为目的，遵循“勘探开发重科技，快速高效大发展”的工作思路，广大职工发扬“自力更生、艰苦奋斗”的延安精神，发扬“铁人”精神，艰苦创业、顽强拼搏，为公司长足发展奠定了坚实的基础。2005年公司计划钻井345口， 改造旧井200口， 生产原油30万吨。

    在新的一年里，公司继续以邓小平理论和“三个代表”：重要思想为指导，认真贯彻落实党的十六大精神，贯彻落实市、县工作会议精神，坚持以人为本，坚持科学规划， 以探促采、探采并举，进一步加大勘探开发力度，不断强化企业内部管理，解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新，促进公司持续、快速、协调、健康发展，为振兴石油事业作出更大的贡献。